O trabalho flexível é determinado através de um acordo entre o colaborador e a empresa para dar mais autonomia e liberdade aos funcionários. […]
O seguro estágio é aquele que pode ser acionado caso o estagiário sofra qualquer tipo de acidente que resulte em doenças, invalidez ou morte. […]
A gestão de departamento pessoal é a atividade que garante que as leis trabalhistas e previdenciárias estão sendo seguidas pela empresa. […]
Todo final de mês, é responsabilidade do departamento pessoal de uma empresa, ou até do próprio dono(a), fazer o pagamento do salário […]
O Programa de Alimentação do Trabalhador é, de acordo com o domínio oficial do Governo do Brasil, um programa aderido […]
Da mesma maneira que é recorrente a contratação e o registro de colaboradores, é bastante comum que seja necessário lidar […]
Todo trabalhador urbano ou rural, que exerce suas funções dentro do regime CLT, tem direito ao chamado Descanso Semanal Remunerado. […]
Com toda a transformação digital que vem acontecendo, muitos processos manuais estão sendo automatizados e cada vez mais ferramentas eficientes têm […]
A Consolidação das Leis Trabalhistas aponta duas maneiras pelas quais o trabalhador pode ser punido dentro da legalidade: a dispensa […]
Qual a jornada máxima permitida para esse profissional? Médicos são obrigados a bater ponto? O quão necessário é o controle […]
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